מאמרי פיתוח מנהלים ופיתוח עובדים #פערי כישורים

מאמר זה מציע מבט מעמיק על תהליך הערכת הכישורים בארגון ומדגיש את חשיבותו בהתאמת ההון האנושי לאתגרי העתיד. המאמר סוקר שיטות וכלים מגוונים להערכת כישורים, תוך שילוב תובנות מ"כישורי המחר" של הפורום הכלכלי העולמי. בין הנושאים הנידונים: ניתוח עיסוק, מיפוי פערי כישורים, פיתוח הכשרות ממוקדות, ועידוד למידה מתמשכת. המאמר מדגיש את הצורך בהטמעת הערכת הכישורים בתהליכי משאבי אנוש ומציע המלצות יישומיות לארגונים. תוך התבססות על מקורות אקדמיים עדכניים, המאמר מספק תובנות חיוניות למנהלים ואנשי משאבי אנוש המעוניינים לחזק את הערכת הכישורים בארגונם ולהכין את כוח העבודה שלהם לעתיד.